Senior Recruitment Specialist

Cloud Silver Sentosa · 📍 Tegal, Jawa Tengah · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 15.000.000 – Rp 18.000.000 per month

Bergabunglah dengan tim kami di Cloud Silver Sentosa sebagai Senior Recruitment Specialist. Kami mencari profesional berpengalaman yang memiliki keahlian dalam merekrut talenta berkualitas untuk mendukung pertumbuhan perusahaan kami. Lokasi kantor kami terletak di Tegal, Jawa Tengah.

Peran ini menawarkan gaji kompetitif antara Rp 15.000.000 hingga Rp 18.000.000 per bulan, serta kesempatan untuk berkembang dalam lingkungan kerja yang dinamis dan inovatif.

Kami mencari seseorang yang dapat memimpin dan mengembangkan strategi rekrutmen kami, serta membangun hubungan yang kuat dengan berbagai sumber daya talenta.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Membangun dan mengelola hubungan dengan berbagai sumber daya talenta, termasuk perekrutan internal, eksternal, dan mitra.
  • Mengembangkan dan melaksanakan strategi rekrutmen yang efektif untuk berbagai posisi.
  • Melakukan wawancara dan evaluasi kandidat untuk memastikan bahwa mereka sesuai dengan kebutuhan perusahaan.
  • Mengelola proses perekrutan dari awal hingga akhir, termasuk penawaran, kontrak, dan onboarding.
  • Mengumpulkan dan menganalisis data rekrutmen untuk mengidentifikasi tren dan meningkatkan efisiensi proses.
  • Mengkoordinasikan dengan berbagai departemen untuk memastikan kebutuhan talenta perusahaan terpenuhi.
  • Mengembangkan dan melaksanakan program pelatihan dan pengembangan untuk talenta baru.
  • Membantu dalam pengembangan dan implementasi kebijakan rekrutmen perusahaan.

    • 🎓 Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Minimal S1 di bidang Human Resources, Psikologi, atau bidang terkait.
  • Minimal 5 tahun pengalaman dalam peran rekrutmen, dengan setidaknya 2 tahun pengalaman sebagai Recruitment Specialist.
  • Pengalaman dalam merekrut talenta di industri teknologi atau layanan akan memberikan nilai tambah.
  • Keahlian dalam menggunakan sistem rekrutmen dan alat analisis data.
  • Kemampuan komunikasi yang kuat dan kemampuan untuk membangun hubungan yang baik dengan berbagai pihak.
  • Kemampuan analitis yang kuat dan kemampuan untuk mengambil keputusan yang tepat.
  • Pengalaman dalam mengelola tim rekrutmen akan memberikan nilai tambah.
  • Pengalaman dalam mengelola proses perekrutan untuk posisi senior atau manajerial akan memberikan nilai tambah.

    • 🛠️ Keahlian

    Kemampuan berbahasa Inggris yang baikkemampuan untuk bekerja dalam timkemampuan untuk bekerja di bawah tekanandan kemampuan untuk bekerja secara mandiri.
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait